我国职业健康监护制度法律性质分析

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本文由我国职业健康监护制度内涵分析入手,从两则具体案例阐述我国职业健康监护制度的社会属性和人身属性、法定属性、权利束属性,并通过分析上述几种法律属性的关系,最后得出我国职业健康监护制度的法律内涵,即依附于接触职业危害因素劳动者的人身属性,通过国家立法调整社会干预方式,促进劳动者身心和谐发展的同时,切实保障社会共同体共同利益的制度。
摘要第6-7页
ABSTRACT第7页
引言第8-9页
第一章 职业健康监护制度分析第9-19页
    第一节 我国职业健康监护制度内涵第9-14页
        一、 含义第10页
        二、 内容第10-12页
        三、 目的第12页
        四、 特征第12-13页
        五、 意义第13-14页
    第二节 我国职业健康监护制度的相关法律制度第14-17页
        一、 《中华人民共和国宪法》第14页
        二、 职业卫生安全法律第14-15页
        三、 职业卫生安全行政法规第15页
        四、 地方性职业卫生安全法规第15-16页
        五、 职业卫生安全规章第16页
        六、 经我国批准生效的国际条约、公约第16页
        七、 职业卫生标准第16-17页
    第三节 职业健康监护制度的国际保护第17-19页
        一、 劳动者职业健康监护制度的产生第17页
        二、 劳动者职业健康监护制度的发展第17-18页
        三、 劳动者职业健康监护制度发展的新境界第18-19页
第二章 我国职业健康监护制度的社会属性第19-23页
    第一节 一则违反职业健康监护案例第19-21页
        一、 案情简介第19-20页
        二、 案情讨论第20-21页
    第二节 职业健康监护制度社会属性第21-23页
        一、 人身属性是职业健康监护制度产生的基础第21页
        二、 职业健康监护制度体现的基本手段是国家立法第21-22页
        三、 职业健康监护制度主要功能是保护社会中的特定公民第22页
        四、 职业健康监护制度保障社会共同体的共同利益第22-23页
第三章 我国职业健康监护制度的法律性质第23-33页
    第一节 一则职业卫生急性中毒案例第23-25页
        一、 案情简介第23-24页
        二、 案情讨论第24-25页
    第二节 人身属性第25-27页
        一、 劳动者是享有独立人格的自然人第25-26页
        二、对劳动者人格的尊重是职业病防治法律法规的底线第26页
        三、我国职业健康监护制度无财产内容与其有关联第26-27页
        四、 职业健康监护制度具有绝对权属性第27页
    第三节 法定属性第27-29页
        一、 职业健康监护制度是劳动者权利的制度化第27-28页
        二、 法定的职业健康监护制度代表公法关系第28-29页
    第四节 权利束第29-30页
        一、 权利体系的构成第29页
        二、 职业健康监护制度是一致性和独立性的统一第29-30页
        三、 职业健康监护制度的最高目标第30页
    第五节 职业健康监护制度法律性质之间的关系第30-33页
        一、 人身属性是原权功能第30-31页
        二、 法定属性体现客观规范功能第31-32页
        三、 权利束体现受益功能第32页
        四、职业健康监护制度法律性质间的权利保护关系第32-33页
结语第33-34页
参考文献第34-36页
致谢第36-37页
攻读学位期间发表的学术论文目录第37页
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